Entreprises Où Les Diplômés De Demain Veulent Travailler

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Entreprises où les diplômés de demain veulent travailler[modifier]

Companies where tomorrow's graduates want to work 1.jpg
  • Sheryl Sandberg aux diplômés du MIT: Facebook «n'a pas vu tous les risques» de sa technologie

Les diplômés récents convoitent encore des emplois à Wall Street ou dans des cabinets de conseil prestigieux. Mais les sociétés de haute technologie figurent également sur leurs courtes listes d'employeurs potentiels.[modifier]

  • Amazon, par exemple, a gagné en popularité auprès des étudiants en commerce et en ingénierie, selon une nouvelle étude réalisée par Universum, une société de recherche et de conseil.
  • Le géant du commerce de détail en ligne s'est classé 17ème sur la liste des employeurs les plus souhaitables pour les étudiants en gestion des entreprises, en hausse par rapport au nombre de 26 l'an dernier. Il a également augmenté son profil parmi les étudiants en ingénierie, en se classant à la 10ème place par rapport à la 13e année dernière.
  • "Amazon grimpe la liste comme un fou", a déclaré Jonna Sjövall, directrice générale d'America d'Universum. "Il vole des votes de Facebook, Google et Apple."
  • L'intérêt pour les entreprises technologiques n'est pas nouveau. Cela fait des années que Google figure parmi les leaders du monde des affaires et des ingénieurs sur la liste d'Universum, grâce à sa marque de premier plan, à son environnement de travail riche en avantages et à sa réputation de projet ambitieux.
  • Principaux employeurs du monde pour les nouveaux diplômés: voir la liste complète
  • Parmi les autres entreprises de haute technologie figurant sur la liste des diplômés figuraient Apple, qui occupait le septième rang, et Microsoft, qui se classait 10e.
  • Goldman Sachs s'est classé deuxième sur la liste, l’une des deux seules sociétés de Wall Street à se classer parmi les 10 premières. JPMorgan Chase a décroché la huitième place. Goldman Sachs prévoit d’embaucher plus . Les travailleurs débutants y jouissent d’un environnement intellectuellement stimulant, avec de nombreuses opportunités d’apprendre et de s’épanouir.
  • "Nous recherchons des personnes possédant toutes sortes de compétences, d'intérêts et d'expériences", a déclaré la porte-parole, Leslie Shribman. "Pour nous, il s'agit de rassembler des personnes curieuses, collaboratives et motivées pour rendre les choses possibles pour nos clients et nos communautés."
  • Tous les grands cabinets comptables étaient parmi les plus recherchés par les diplômés, Ernst & Young, Deloitte, KPMG et PwC se classant respectivement troisième et sixième.
  • L'année dernière, KPMG a embauché 3 000 stagiaires et 3 000 employés à temps plein, et des projets similaires ont été lancés cette année. Mais le type de travailleurs débutants recherchés par l’entreprise évolue.
  • «Nous recrutons toujours des étudiants possédant les diplômes comptables habituels», a déclaré James Powell, associé responsable du recrutement et des relations avec les professeurs de KPMG. "Mais nous voyons également plus d'individus possédant des diplômes en systèmes de gestion, des diplômes en informatique et en ingénierie. Ce sont des ensembles de compétences que nous n'aurions pas examinés il y a quelques années."
  • Les grandes sociétés de conseil ont grimpé la liste ces dernières années, McKinsey se classant parmi les dix premières entreprises à figurer au neuvième rang de la liste, en hausse par rapport à la onzième année dernière.
  • McKinsey prévoit également de renforcer les embauches cette année, et même les travailleurs débutants ont la possibilité de travailler sur de grands projets et d'acquérir rapidement une grande expérience.
  • "Les gens peuvent travailler presque n'importe où s'ils rejoignent McKinsey, car nous avons des sites où de nombreux concurrents ne se trouvent pas en Afrique, en Europe centrale et au Moyen-Orient", explique Caitlin Storhaug, responsable des communications chez McKinsey.

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Les références[modifier]